Ben jij klaar voor de veranderingen
als ZZP’er in 2025?

igen Zorg staat voor je klaar!

Overstappen? Neemt contact op en ontvang een tekenbonus van €300,-

Meer zekerheid,
zonder in te leveren op flexibiliteit

Door de recente veranderingen in de regelgeving voor zzp’ers is het belangrijker dan ooit om goed geïnformeerd te blijven over je opties. Waar freelancen altijd gepaard ging met flexibiliteit en financiële voordelen, brengt de nieuwe wetgeving veranderingen die het speelveld voor zelfstandigen behoorlijk opschudt.

Wil je zonder zorgen blijven werken én een tekenbonus van €300, met behoud van flexibiliteit en de zekerheid van een goed inkomen? Bij igen Zorg ben je aan het juiste adres! Wij zorgen ervoor dat je probleemloos kunt blijven werken, zodat jij je kunt richten op waar je goed in bent: zorg verlenen.

Advies nodig? Bel ons direct

De onzekerheid

De Belastingdienst gaat vanaf 1 januari 2025 strenger handhaven op schijnzelfstandigheid onder zzp’ers. Hierbij ligt de focus vooral op het controleren van de overeenkomsten tussen zzp’ers en opdrachtgevers, en of deze overeenkomen met de feitelijke werksituatie. Dit betekent niet dat er direct vanaf die datum controles plaatsvinden, maar als er een controle wordt uitgevoerd, kun je met terugwerkende kracht alsnog een boete krijgen.

Stel je vraag via WhatsApp

De impact

We zien nu al dat inlenende organisaties stoppen met het inhuren van zzp’ers voor veelvoorkomende functies, zoals verzorgende IG, verpleegkundige of helpende. Dit maakt het voor jou als zzp’er steeds moeilijker om in deze rollen aan de slag te blijven. Daarnaast loop je het risico op boetes als je de regelgeving negeert of fouten maakt in je administratie. Ook bestaat de kans dat je de zelfstandigenaftrek of mkb-winstvrijstelling moet terugbetalen.

De uitkomst

Ben je zzp’er en wil je blijven werken in de zorg? Dan is overstappen via igen Zorg iets voor jou. Je treedt bij ons in dienst en wij nemen je alle zorgen uit handen. Zo kun je blijven werken aan interessante en afwisselende opdrachten, zonder de administratieve rompslomp en juridische risico’s die vanaf 2025 op je afkomen.

“Ik behoud de vrijheid die ik als zzp’er zo waardeer, maar nu met de zekerheid en ondersteuning die ik als zelfstandige vaak miste. De overstapservice van igen Zorg was echt goed geregeld. Het proces was soepel en ik voelde me goed begeleid, wat me hielp om met vertrouwen de stap te zetten”.

De voordelen van werken bij igen Zorg

  • Financiële zekerheid: Een detacheerder biedt een stabiel salaris, ideaal nu de zelfstandigenaftrek afneemt.
  • Sociale zekerheid: Recht op doorbetaling bij ziekte, pensioenopbouw en werkloosheidsuitkeringen.
  • Minder administratie: Minder zorgen over boekhouding en belastingen, zodat jij je op je werk kunt richten.
  • Flexibiliteit: Behoud vrijheid met tijdelijke contracten en projectwerk, zonder de beperkingen van een vaste baan.
  • Persoonlijke ontwikkeling: Wij staan graag langs de zijlijn met advies, budget en coaching.

Aan de slag bij igen Zorg?
Wanneer je ervoor kiest om in loondienst te komen bij igen Zorg, ontvang je een bruto tekenbonus van €300.

Kies voor vrijheid en flexibiliteit
Aan de ene kant krijg je bij igen Zorg de vrijheid en flexibiliteit om aan verschillende projecten te werken, net zoals toen je zzp’er was. Aan de andere kant geniet je van de zekerheid van een vast inkomen.

Direct contact opnemen?

Ben je nieuwsgierig naar wat igen Zorg voor jou kan betekenen?
En jij voor igen Zorg? Of heb je andere vragen? Bel of mail ons!

Ben jij klaar voor de veranderingen
als ZZP’er in 2025?

igen Zorg staat voor je klaar!

Overstappen? Neemt contact op en ontvang een tekenbonus van €300,-

Meer zekerheid,
zonder in te leveren op flexibiliteit

Door de recente veranderingen in de regelgeving voor zzp’ers is het belangrijker dan ooit om goed geïnformeerd te blijven over je opties. Waar freelancen altijd gepaard ging met flexibiliteit en financiële voordelen, brengt de nieuwe wetgeving veranderingen die het speelveld voor zelfstandigen behoorlijk opschudt.

Wil je zonder zorgen blijven werken én een tekenbonus van €300, met behoud van flexibiliteit en de zekerheid van een goed inkomen? Bij igen Zorg ben je aan het juiste adres! Wij zorgen ervoor dat je probleemloos kunt blijven werken, zodat jij je kunt richten op waar je goed in bent: zorg verlenen.

De onzekerheid

De Belastingdienst gaat vanaf 1 januari 2025 strenger handhaven op schijnzelfstandigheid onder zzp’ers. Hierbij ligt de focus vooral op het controleren van de overeenkomsten tussen zzp’ers en opdrachtgevers, en of deze overeenkomen met de feitelijke werksituatie. Dit betekent niet dat er direct vanaf die datum controles plaatsvinden, maar als er een controle wordt uitgevoerd, kun je met terugwerkende kracht alsnog een boete krijgen.

Stel je vraag via WhatsApp

De impact

We zien nu al dat inlenende organisaties stoppen met het inhuren van zzp’ers voor veelvoorkomende functies, zoals verzorgende IG, verpleegkundige of helpende. Dit maakt het voor jou als zzp’er steeds moeilijker om in deze rollen aan de slag te blijven. Daarnaast loop je het risico op boetes als je de regelgeving negeert of fouten maakt in je administratie. Ook bestaat de kans dat je de zelfstandigenaftrek of mkb-winstvrijstelling moet terugbetalen.

De uitkomst

Ben je zzp’er en wil je blijven werken in de zorg? Dan is overstappen via igen Zorg iets voor jou. Je treedt bij ons in dienst en wij nemen je alle zorgen uit handen. Zo kun je blijven werken aan interessante en afwisselende opdrachten, zonder de administratieve rompslomp en juridische risico’s die vanaf 2025 op je afkomen.

“Ik behoud de vrijheid die ik als zzp’er zo waardeer, maar nu met de zekerheid en ondersteuning die ik als zelfstandige vaak miste. De overstapservice van igen Zorg was echt goed geregeld. Het proces was soepel en ik voelde me goed begeleid, wat me hielp om met vertrouwen de stap te zetten”.

Wat betekent dit voor jou als zzp’er?

En hoe igen Zorg jou kan helpen!

De overheid voert al een tijdje beleid om schijnzelfstandigheid tegen te gaan. Dit is een situatie waarin zzp’ers eigenlijk hetzelfde werk doen als werknemers, maar dan zonder de voordelen van loondienst. Ze gaan daarom scherper toezien op de naleving van de Wet DBA, die is bedoeld om schijnzelfstandigheid te voorkomen. Dit betekent dat zowel zzp’ers als opdrachtgevers het risico lopen op boetes als ze de regels niet goed naleven.

Werken via igen Zorg kan een slimme keuze zijn voor zzp’ers die op zoek zijn naar meer zekerheid, zonder in te leveren op flexibiliteit. Het is een manier om te profiteren van de voordelen van loondienst – zoals financiële stabiliteit en sociale zekerheden – terwijl je toch je eigen loopbaan in de hand houdt.

Neem contact met ons op

De voordelen van werken bij igen Zorg

  • Financiële zekerheid: Een detacheerder biedt een stabiel salaris, ideaal nu de zelfstandigenaftrek afneemt.
  • Sociale zekerheid: Recht op doorbetaling bij ziekte, pensioenopbouw en werkloosheidsuitkeringen.
  • Minder administratie: Minder zorgen over boekhouding en belastingen, zodat jij je op je werk kunt richten.
  • Flexibiliteit: Behoud vrijheid met tijdelijke contracten en projectwerk, zonder de beperkingen van een vaste baan.
  • Persoonlijke ontwikkeling: Wij staan graag langs de zijlijn met advies, budget en coaching.

Aan de slag bij igen Zorg?
Wanneer je ervoor kiest om in loondienst te komen bij igen Zorg, ontvang je een bruto tekenbonus van €300.

Kies voor vrijheid en flexibiliteit
Aan de ene kant krijg je bij igen Zorg de vrijheid en flexibiliteit om aan verschillende projecten te werken, net zoals toen je zzp’er was. Aan de andere kant geniet je van de zekerheid van een vast inkomen.

Direct contact opnemen?

Ben je nieuwsgierig naar wat igen Zorg voor jou kan betekenen?
En jij voor igen Zorg? Of heb je andere vragen? Bel of mail ons!